CONVOCATORIA

Convocatoria para cubrir plazas de la Oferta de Empleo Público 2010 de la Diputación Provincial de Ourense

Resolución de 29 de noviembre de 2010, de la Diputación Provincial de Ourense

Descripción

Proceso selectivo: Ver Detalles
Tipo de Acceso:Ver Detalles
Número de Plazas:32
Organismo Convocante:Diputación Provincial de Ourense
Fecha Convocatoria:
Plazo de solicitud:Hasta el  03/01/2011
Anuncio de convocatoria:
Caducidad del anuncio:14/02/2011 (*)

Bases

Detalles

Relación de plazas convocadas:

Oferta ordinaria de empleo público 2010:

  • Una plaza de Técnico Auxiliar en Medio Ambiente.

    Escala de Administración Especial, subescala de Servicios Especiales, clase de Cometidos Especiales.

    Oposición libre.

  • Una plaza de Gestor de Administración General.

    Escala de Administración General, subescala de Gestión.

    Concurso-oposición por promoción interna.

  • Una plaza de Administrativo de Administración General.

    Escala de Administración General, subescala Administrativa.

    Concurso-oposición por promoción interna.

Oferta extraordinaria de empleo público 2010 para la consolidación de empleo temporal:

Plazas Funcionariales:
  • Una plaza de Administrativo de Administración General.

    Escala de Administración General, subescala Administrativa.

    Concurso-oposición libre.

  • Siete plazas de Auxiliar de Administración General.

    Escala de Administración General, subescala Auxiliar.

    Concurso-oposición libre.

  • Dos plazas de Subalterno de Administración General.

    Escala de Administración General, subescala Subalterna.

    Concurso-oposición libre.

Plazas de Personal Laboral Fijo:
  • Tres plazas de Operario Limpiador.

    Concurso-oposición libre.

  • Dos plazas de Conductor de Maquinaria de Obras Públicas y Vehículos Especiales.

    Concurso-oposición libre.

  • Ocho plazas de Peón Caminero.

    Concurso-oposición libre.

  • Cuatro plazas de Chófer Especialista.

    Concurso-oposición libre.

  • Dos plazas de Albañil.

    Concurso-oposición libre.

Caducidad de este anuncio de empleo público

(*) Todas las convocatorias de empleo público dan un plazo para soliciar la participación en el proceso selectivo. Dicho plazo suele ser, en general, de 15, 20 o 30 días naturales o hábiles, y puede encontrarse especificado en las bases. Esa información la encontrará siempre en nuestra página en la descripción de la convocatoria.

No siempre es fácil determinar la fecha en la que finaliza el plazo de presentación de solicitudes, ya que en algunos casos depende de los festivos locales para determinar cuando un día es hábil.

De forma general, consideramos que nuestro anuncio ha caducado pasados dos meses desde la fecha de la convocatoria. En este caso concreto, nuestro anuncio se considerará caducado a partir del día 14/02/2011.

No obstante, nuestros anuncios de convocatorias suelen tener, en algunos casos, un seguimiento de la convocatoria con indicación de listas de admitidos y excluidos, aprobados, etc.

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